DNB Retail

 

Hva var oppdraget? 

Etter store omstillinger de siste årene, ville DNB Retail samle alle sine ansatte til kick off. De ville forsterke internkulturen. DNB ønsket å være den beste banken i gata.

Hva vi gjorde

Vi lagde en skikkelig gatefest, som kunne tas ut både under fag på dagen, og under festen på kvelden. Hele samlingen ble  gjennomført i en gate som vi satt opp til dette arrangementet. 

Hva ble resultatet? 

Vi fikk satt internkultur på agendaen, og de ansatte følte seg sett og satt pris på. Arrangementet ble en «snakkis» i hele organisasjonen i lang tid etterpå, og kunden var veldig fornøyd.

 Kombinasjonen av møte og aktiviteter både inne- og utendørs, gav deltagerne en god opplevelse.

Kombinasjonen av møte og aktiviteter både inne- og utendørs, gav deltagerne en god opplevelse.

 En fiktiv “gate” ble bygget opp for anledningen.

En fiktiv “gate” ble bygget opp for anledningen.